Como as empresas podem criar e implementar políticas eficazes para promover a igualdade de gênero e raça?
09:00 H
Aline Mariano
cargo: Supervisora de Conteúdos de Socio aprendizagem entidade: CIEE
Leizer Pereira
cargo: Fundador e CEO entidade Empodera:
Patrícia Santos
cargo: CEO Fundadora entidade: EmpregueAfro
Priscila Salgado
cargo: Chefe de Diversidade e Inclusão entidade 99jobs:
Acesso a Oportunidades: Discutir as desigualdades no acesso a oportunidades de crescimento e promoção dentro das organizações. ( ETARISMO X MULHER PRETA):
10:00 H
Natalia Moreira
cargo: Especialista em relacionamento com instituições de ensino entidade: Companhia de Estágios
Priscila Salgado
cargo: Chefe de Diversidade e Inclusão entidade 99jobs:
Adriano Bandini
cargo: CEO e fundador endidade: Campos da Diversidade
Mentoria e Rede de Apoio: A importância de programas de mentoria e redes de apoio para mulheres e minorias raciais no ambiente de trabalho.
11:00 H
Diana Câmara
Cargo: Coordenadora de Desenvolvimento Humano e Organizacional Entidade: Interlub Group Brasil
Aline Mariano
cargo: Supervisora de Conteúdos de Socio aprendizagem entidade: CIEE
Andressa Filgueiras
cargo: Coordenadora de marketing entidade: Banco Sofisa
Dione Assis
cargo: Advogada e Fundadora entidade: Black Sisters in Law
Medidas do setor privado em prol da igualdade de Raça e Gênero
12:00 H
Reinaldo Bulgareli (curadoria)
cargo: Diretor Executivo Fórum de Empresas LGBTI+ entidade: Fórum de Empresas LGBTI+
Carolina Gomes
cargo: Gerente de Inclusão e Diversidade entidade: PwC | I&D Manager
Marta de Jesus da Silva
cargo: PMO | Delivery Management TC entidade: Avanade América
Conselho de empresa e a presença negra
13:00 H
Danielle Olivares Correa
cargo: Procuradora do Trabalho entidade: MPT
Dilma Campos
cargo: Membra do Conselho da 99 Jobs Entidade: 99JOBS
Eduardo Migliano
cargo: CEO entidade: 99 Jobs
Manuela Carolina Rodrigues Alves
cargo: VP Pessoas Marketing Comunicação Sustentabilidade e Investimento Social da B3 entidade: B3
Jornada do colaborador: Que ações são necessárias para promover de forma justa o acolhimento e o desenvolvimento das mulheres, desde o processo seletivo até o offboarding.
14:00 H
Diana Câmara
Cargo: Coordenadora de Desenvolvimento Humano e Organizacional Entidade: Interlub Group Brasil
Flavia Amorim
cargo: Coordenadora de Gestão e Governança entidade: IdBR
Vinicius Ramos
cargo: Chief Marketing & Data Business Officer (CMO) entidade 99jobs.
Bárbara Lopes
cargo: Analista de Diversidade e Inclusão endidade:99jobs.
O papel do RH na construção da Cultura Inclusiva: Como não cair no Diversity Washing
15:00 H
Fernanda Macedo
cargo: Advogada e Consultora de Treinamentos da Gestão entidade: Gestão Kairós
Liliane Rocha
cargo: CEO e Fundadora endidade: Gestão Kairós
Eduardo Migliano
cargo: CEO entidade: 99 Jobs
Discriminação Sistêmica: Como a discriminação estrutural e sistêmica afeta a carreira de pessoas de diferentes gêneros e raças?
16:00 H
Adriano Bandini
cargo: CEO e fundador endidade: Campos da Diversidade
Renata Ribeiro
cargo: Consultora de Ações Afirmativas entidade: IDBR
Dryn Anouk Melo
cargo: Consultora de Ações Afirmativas entidade: IdBR
Jorgete Lemos
cargo: Coordenadora do Conselho Consultivo entidade: CIEE
O papel das pessoas aliadas para a desconstrução de privilégios e a prática de ações para a inclusão racial.
17:00 H
Eduardo Migliano
cargo: CEO entidade: 99 Jobs
Aline Mariano
cargo: Supervisora de Conteúdos de Socio aprendizagem entidade: CIEE
Lilene Ruy
cargo: Consultora em Diversidade e Inclusão
Adriano Bandini
cargo: CEO e fundador endidade: Campos da Diversidade
Roda de Samba : Ancestralidade e Alegria
18:00 H
- David Sabiá
Leozinho
Pedrin Art
Tião
Sheila Portela